OM ROLLEN

Til vår avdeling i Bergen ser vi nå etter en prosjektleder som vil ha hovedansvar for å planlegge, lede og gjennomføre ventilasjonsprosjekter fra start til ferdigstillelse, med fokus på kvalitet, fremdrift og gode kundeopplevelser. Hos oss har vi et tverrfaglig miljø, og du vil få være med å drive frem prosjekter som setter standarden for klimavennlige bygg og totaltekniske leveranser. Du blir en del av et sterkt fagmiljø innen ventilasjon bestående av 30 erfarne og engasjerte kolleger. Stillingen rapporterer til avdelingsleder entreprise. Hvis du syns dette virker spennende vil vi gjerne at du søker.

ARBEIDSOPPGAVER

Dine hovedoppgaver vil være å lede og gjennomføre ventilasjonsprosjekter fra start til ferdigstillelse.

Dette innebærer å:

• planlegge, styre og følge opp prosjekter med ansvar for fremdrift, kvalitet og økonomi

• sikre god koordinering og kommunikasjon mellom alle involverte gjennom hele prosjektet

• forstå og følge opp kontrakter og tekniske krav

• sikre at det gjøres gode innkjøp i prosjektet

• ivareta kvalitet og HMS på prosjekt

KVALIFIKASJONER OG EGENSKAPER

• Relevant utdannelse og/eller teknisk fagskole

• God forståelse for prosjektøkonomi og prosjektstyring

• Relevant erfaring fra bygg- og anleggsbransjen

• Førerkort klasse B

• Gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig

Det er viktig at du kan identifisere deg med våre verdier INA, inkluderende, nysgjerrig og ansvarlig

HVORFOR VELGE GK

Vi i GK har store ambisjoner for fremtiden. For å lykkes med det, må vi ha en organisasjon der våre ledere og medarbeidere trives, utvikles og engasjerer seg. Derfor er vi opptatt av å:

• tilby interne utviklingsmuligheter, kurs og opplæring gjennom GK Skolen

• ha påvirkningskraft på egen arbeidshverdag

• tilby konkurransedyktig lønn, og gode ordninger for pensjon, forsikring og mobil

• ha et godt sosialt miljø med kolleger som heier på og støtter hverandre

• ta ansvar, skape positiv endring, og en inkluderende arbeidsplass der alle har plass og mulighet til å utvikle seg

Hos GK verdsetter vi mangfold og likestilling. Vi tror at ulike perspektiver styrker oss som organisasjon og bidrar til bedre resultater. Vi er opptatt av å skape en arbeidsplass hvor alle føler seg velkomne og verdsatt. For våre ansatte er GKs viktigste ressurs!

SLIK SØKER DU

Hos oss har vi erstattet søknadsbrevet med screeningspørsmål, CV kan du laste opp senere hvis du ikke har den tilgjengelig.